Два новых закона призваны сделать обязательной подачу заявлений для тех, кто занят неполный рабочий день. Кроме того, наказание за невыполнение обязательства по отправке резюме будет ужесточено.
Однако такое обязательство, по всей видимости, не является решением проблем на рынке труда. Количество вакансий сокращается, а вводимое обязательство не может заставить кого-либо рассылать резюме для поиска рабочего места не для видимости, а по-настоящему.
Yle выяснило, как работает эта система.
Теро Хяркёнен из Хейнола остался без работы в конце ноября. Ранее он занимался изготовлением строительных конструкций.
– Мне говорили, что трудовые отношения будут продолжены, но ситуация быстро изменилась, когда пошли сокращения.
Хяркёнен должен был подавать заявки только на две вакансии в месяц, поскольку открытых мест по его специальности не было.
– Было 20 вакансий, но ни одна из них не была связана с моей сферой деятельности. Я думал, что моя безработица может затянуться.
В конце года службы занятости были переданы под ответственность муниципалитетов. В марте число обязательных резюме для Хяркёнена было увеличено до четырёх, как и планировалось. Мужчина, по его словам, подает заявки на большее количество вакансий, чем того требует закон.
– Я отправил резюме для работы на заводе в качестве монтажника, электрика, продавца и так далее. Лишь от одной компании ответили ”спасибо”, пришло 183 резюме, а взяли одного.
Хяркёнен считает, что обязательство поиска работы вынуждает людей подавать заявки в места, для которых они не имеют квалификации.
В мае мужчина выйдет на работу в такси, которую он нашел через друга.
Цель правительства по занятости населения находится под угрозой
Правительство Петтери Орпо (КП) поставило себе цель создать 100 000 новых рабочих мест. При этом показатели безработицы в феврале оказались худшими за девять лет.
Правящая коалиция намерена ужесточить требования к поиску работы.
Согласно плану, работающие неполный рабочий день должны будут подавать заявления на четыре вакансии в месяц, чтобы получать пособие по безработице. Сейчас норма составляет одну заявку в три месяца.
Одна из целей законопроекта – ограничить возможности корректировать обязанность по поиску работы.
Нынешнее законодательство позволяет сделать это из-за плохих условий труда или по состоянию здоровья человека. В настоящее время лишь около трети безработных должны подавать заявки на максимальное количество вакансий – четыре в месяц.
Если парламент одобрит поправки к закону этой осенью, то они вступят в силу в начале следующего года.
Одновременно с этим готовится еще одна законодательная поправка.
Власти хотят ужесточить наказания для соискателей работы в ситуациях, когда они не выполняют свои обязательства по подаче заявления.
Нет информации об эффективности обязательного поиска работы
Никаких исследований об эффективности обязательного поиска работы пока не проводилось. Планируется, что такое исследование начнется осенью следующего года.
Когда правительство Санны Марин (СДП) внедрило модель активного поиска работы, предполагалось, что с 2025 года это приведет к созданию около 2000 новых рабочих мест.
Предполагается, что ужесточение требований к поиску работы для занятых неполный рабочий день людейприведет к созданию 150 дополнительных рабочих мест.
Глава Центральной организации безработных Юкка Хаапакоски в ответ на это задается вопросом, почему власти сделали поиск работы столь важным вопросом.
Он указывает, что, согласно резульатам реформ, большинство безработных подают заявления в большее количество мест, чем требуется.
Это говорит о том, что проблема не в поиске работы.
По мнению Хаапакоски, суть проблемы кроется в нехватке рабочих мест.
Требования к подаче заявления не могут заставить работать
Карьера Леены из Лахти длилась более 20 лет и оборвалась после увольнения. Имя героини изменено, поскольку рассказываемая ей информация может вызвать для нее проблемы с социальными службами.
Женщина начала обучение на новую специальность. Тем не менее за три месяца ей нужно отправить три резюме потенциальному работодателю.
– Отправлять эти резюме трудно. Учеба отнимает так много времени, что у меня нет возможности пойти работать.
Она признается, что специально подает заявления на должности, где, вероятно, получит отказ.
Однажды работодатель спросил напрямую, было ли резюме отправлено по необходимости. Леена призналась, что да.
Женщина полагает, что найдет работу после окончания обучения.
– Я действительно приложу все усилия, чтобы найти работу.
Безработные должны сообщать в службу занятости о вакансиях, на которые они откликнулись. У чиновников нет возможности контролировать, насколько серьезно соискатели относятся к поиску новой работы.
